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福利制度
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◆ 保險類

1.勞工保險
2.全民健康保險
3.員工團體保險

◆ 制度及薪酬類

1.相關規定依勞基法辦理
2.年終獎金及績效獎金
3.持續完整的教育訓練制度
4.依法提撥退休金制度

◆ 請假制度

1.每日上班8小時,週休二日制
2.特休假未休完可保留次年休

◆ 公司福利措施

1.結婚禮金
2.端午及中秋節慶禮金
3.生日禮金
4.生育禮金
5.員工在職進修及語文進修補助
6.國外/國內旅遊補助
7.員工健康檢查
8.部門聚餐補助
9.子女教育獎學金
10.喪葬奠儀
11.員工住院慰問